1、根据招聘需求发布招聘信息，并进行各招聘渠道的管理；
2、按岗位要求进行简历筛选、面试邀约及初试，并进行面试反馈（主要为供应链系统各岗位：生产一线、生产管理、质量管理、工程技术、仓储及仓储一线等）；
3、完成月度招聘计划，进行招聘数据统计分析，并根据需求开发新的招聘渠道；
4、维护各类招聘渠道，例如招聘网站、人才市场、猎头服务等渠道，并参与校园招聘；
5、负责新员工的入职及部门报到工作，员工试用期的沟通、跟踪、反馈及评估转正工作；
6、完成上级交办的其他工作。
1、本科及以上学历，人力资源、工商管理相关专业优先；
2、1年以上人力资源招聘工作经验，熟悉人力资源各模块专业知识；；
3、熟悉国家各项劳动人事法规政策，并能实际操作运用；
4、熟练掌握WORD,PPT,EXCEL办公软件应用，需具备一定的招聘宣传视频制作能力；
5、上班时间：上午8:30-12:00，下午14:00-17:30
职位福利：包住、带薪年假、节日福利、五险一金、员工食堂
桂林洁伶工业有限公司创建于 1993 年，是改革开放后的中国本土市场首批卫生巾品类生产⼚商。秉持关爱女性健康及婴幼儿健康成长的企业宗旨，成立 三十多 年来，始终以妇婴护理专家为企业的发展使命，精于产品制造与质量管理。
洁伶相信：用心做好每件事就是对消费者最好的承诺。
在研发上，建立全新 自主研发体系 ，引进高端研发人才并与国家权威机构及科研单位长期合作，不断创新新型结构产品及分类产品。旗下 洁伶 、 淘淘氧棉 、 淘淘酷 、 V-GIRL未可 、 UWILL由意 五大核心品牌，满足及引导消费者的各类需求。
生产上，引进行业内性能最稳定、速度最快、产品标准化一流的生产设备，建立 JPS精益管理体系，精于产品品质，服务万千家庭。
销售上，精耕全国市场。目前已在 1 9 个省区 /直辖市建立了销售分公司或办事处，建立完善的直营与经销渠道，与多家国内外知名连锁系统、线上全平台建立良好合作关系，线下、线上已覆盖全国大部分地区，销售位居同行业前五。
洁伶坚持以 品德、业绩、执行力 为人才任用标准，结合员工职业发展方向，形成有洁伶特色的人才培育方式 。
洁伶人一直秉承 "用心做好每件事"的行为准则，与消费者心心相连。洁伶致力于做妇婴用品健康护理专家，力争立百年洁伶！
1、住宿安排：公司提供免费宿舍，配置热水器、冷暖空调、独立卫生间、独立阳台；
2、工作用餐：公司提供经济可口的食堂（5-9元一餐）;
3、五险一金：公司为员工购买五险一金，额外购买商业保险；
4、培训发展：公司有完善的培训体系，为员工提供个人发展和学习机会；
5、休假及福利：享受国家规定的所有法定假期以及年休假，传统节日礼品、礼金等；
6、薪资保障：根据个人绩效和公司整体效益评定并发放鼓励性奖金，绩效优秀的员工可获得年度调薪机会；
7、员工活动：组织多种团建活动，包括篮球比赛、气排球比赛、羽毛球比赛、户外拓展、大型晚会等；
8、工作闲暇：美味下午茶和丰富的零食让你在工作期间元气满满。
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